Stations / Facility Manager

La division Operations Support est à la recherche d’un Corporate Facility Manager dynamique. Vos principales responsabilités sont de :

  • Développer une politique Corporate Facility novatrice pour le Post Services, les services de catering, le fleet management, ...
  • Jouer un rôle actif dans la conception des futurs bureaux et des services facility qui y sont liés (fitness, restaurant d'entreprise, boîtes pour le courrier, etc.).
  • Suivre les tendances du marché, développer et mettre en œuvre des solutions (digitales) existantes ou nouvelles.
  • Diriger et coacher les différentes équipes dans leurs opérations quotidiennes et les accompagner dans des projets de gestion du changement.
  • Rédiger des contrats-cadres et gérer des budgets.
  • Construire et entretenir de bons contacts avec les clients internes.

Jobnews 808 H-HR 2019.

Grade de référence: conseiller

  • Vous disposez d'un master.
  • Une formation complémentaire en Facility Management est un atout.
  • Si vous avez obentu votre diplôme à l'étranger, vous devez être en possession d'une attestation d'équivalence délivrée par la communauté française.

Compétences comportementales :

  • Vous êtes organisé, proactif et vous êtes résistant au stress.
  • Vous faites preuve d'initiative et vous êtes discipliné.
  • Vous définissez des priorités et vous travailler à l’amélioration continue.
  • Vous communiquez aisément et vous êtes orienté client.
  • Vous êtes un véritable People manager.
  • Vous avez une bonne compréhension des aspects commerciaux et financiers.

 

Compétences techniques :

  • Vous avez au moins 3 ans d’expérience en tant que Facility Manager.
  • Vous avez une bonne connaissance de la deuxième langue nationale (écrite et orale).
  • Vous avez une bonne connaissance de MS Office (Outlook, Excel, Word, Teams, SharePoint).
  • Vous avez de l'expérience dans la rédaction de cahiers des charges.
  • Une expérience en gestion du changement est un atout.
  • Une première expérience professionnelle de SAP MM en tant qu'utilisateur est un  atout.

Nous voulons que la diversité sociale se reflète à travers nos collaborateurs. Ce sont vos talents et votre enthousiasme qui comptent, pas votre sexe, votre âge, vos origines ou votre handicap.

À la SNCB, vous contribuez chaque jour à une économie durable : moins d’embouteillages, moins de pollution atmosphérique, une mobilité accessible à tous financièrement. Cette fonction vous offre l’opportunité de contribuer au développement d’une offre de services en constante évolution et d’une organisation performante orientée vers le futur.

Nous vous proposons un environnement de travail qui offre une liberté pour les initiatives, des formations, un travail flexible, un équilibre entre vie professionnelle et vie privée, un engagement social, un salaire attractif et beaucoup d'autres avantages.

  1. Inscrivez-vous online sur le site : https:/sncb.be/jobs
  2. Si votre CV et lettre de motivation correspondent au profil recherché, nous pourrions procéder à un screening téléphonique de votre niveau de connaissance de la 2ème langue nationale.
  3. Si vous êtes sélectionné, vous recevrez un lien à domicile pour compléter un questionnaire de personnalité et vous serez invité à une journée de sélection consistant en un test d’aptitudes (non éliminatoire) et un entretien ciblant votre motivation, vos connaissances, votre expérience, vos capacités et compétences.
  4. Si vous êtes sélectionné, nous vous ferons une proposition de contrat afin que vous puissiez commencer le plus rapidement possible.

Les inscriptions seront clôturées dès que nous aurons reçu un nombre suffisant de candidatures.

La SNCB joue un rôle indispensable en Belgique dans le domaine de la mobilité durable et accorde une place centrale à sa clientèle.

Notre ambition est de devenir à court terme le choix évident en termes de mobilité pour nos clients. Pour nous permettre d’atteindre cet objectif, un réel changement culturel s’opère au sein de notre entreprise. Professionnalisme, respect, oser entreprendre et collaborer sont à présent nos 4 valeurs clé qui définissent chacune de nos actions.

Nos collaborateurs sont motivés à relever ce défi et à contribuer à la réussite de la SNCB. Stimulé(e) par ce défi ?

Pour concrétiser ceci, Operations Support (direction Stations) est à la recherche d’un Facility Manager qui est également responsable de l’équipe Corporate Services. Corporate Services est responsable des services d’appui, dont notamment le VIPcatering, le Carfleet et le Postservices (ce qui ne comprend ni l’infrastructure des bâtiments, ni l’IT).

Operations Support est responsable de la Cartographie (gestion des bases de données), du Spacemanagement et de Corporates Services.

Une opportunité unique de participer activement au renouveau de la SNCB.

Le siège de travail est situé à Bruxelles, à proximité de la gare de Bruxelles-Midi.

La SNCB est l’exploitant ferroviaire le plus important de Belgique. Elle fait circuler des trains de voyageurs, entretient et renouvelle le matériel roulant et est responsable des infrastructures de gare. 

Plus d'info

Questions ?

Pauline Roels
Sur la procédure de sélection

Pauline Roels

+3225254925
pauline.roels@hr-rail.be
Sandra Van Hoof
Sur le contenu du job

Sandra Van Hoof

+32486126965
sandra.vanhoof@b-rail.be

Préparez-vous au mieux

Téléchargez le profil (666,4 kB)